Le taux de chômage en Inde

Le taux de chômage en Inde

Les lecteurs Question: Suggérer comment la politique économique actuelle de l’Inde a réduit le chômage dans le scénario actuel.

Le taux de chômage estimé en Inde a chuté cette année de 8% à 7%. Cependant, il est bon de rappeler, il est notoirement difficile de mesurer le chômage en Inde en raison des niveaux élevés de déguisés ou «sous-emploi». Le sous-emploi se produit quand les gens ne sont pas considérés comme étant sans emploi, mais, ils font très peu de leur travail.

Un problème particulier pour l’économie indienne a été le secteur agricole, qui a une haute% de la population active, mais a du mal à créer suffisamment d’emplois. Cela a conduit à un changement dans la population active des zones rurales vers les zones urbaines; et il y a une difficulté à créer suffisamment d’emplois pour ce nouveau secteur de la population.

La croissance économique et le chômage

Le facteur le plus important pour aider à réduire le chômage en Inde est probablement la forte croissance économique. L’Inde a connu des taux de croissance atteignent 7%; cette augmentation de la production est de créer une nouvelle demande. Cependant, la croissance économique seule ne peut pas résoudre l’Inde « s problème du chômage parce que la croissance a tendance à bénéficier certains secteurs de l’économie beaucoup plus que d’autres. La croissance n’a pas réussi à faire face à la pauvreté rurale.

Compétences et chômage structurel

Pour une économie en développement, l’Inde a une population relativement qualifiée. Par exemple, un haut% sont couramment l’anglais. Cependant, il y a encore une importante% de la population qui manquent de l’éducation et des compétences (notamment les femmes) de base. Par conséquent, pour réduire le chômage structurel, il est nécessaire pour le gouvernement d’améliorer la qualité de l’éducation et de la formation, en particulier dans les zones rurales.

Libéralisation des marchés

La libéralisation des marchés a contribué à la croissance économique, mais, le travail conserve encore l’inflexibilité et certains secteurs ont lutté avec une plus grande libéralisation des marchés.

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